發(fā)布時間：2021-08-18
崗位有競爭、有才才有位
為進(jìn)一步深化公司人才競爭機(jī)制，優(yōu)化人力資源配置，加強(qiáng)項(xiàng)目管理建設(shè)，創(chuàng)新項(xiàng)目用人機(jī)制，強(qiáng)化“崗位靠競爭、有為才有位”的觀念，公司試行推行競聘上崗，在競聘活動中發(fā)現(xiàn)人才、儲備人才、培養(yǎng)人才，使后備人才梯隊(duì)建設(shè)。2021年7月30日成功舉辦了項(xiàng)目經(jīng)理競聘會。
經(jīng)過前期宣傳和發(fā)動人才自薦與推薦，共有2名優(yōu)秀項(xiàng)目管理人才（余東、唐義波）通過競聘資格審查，進(jìn)入演講答辯環(huán)節(jié)。本次競聘由公司人力中心主持，評議組由公司各中心高管及此類項(xiàng)目相關(guān)專業(yè)人才擔(dān)任。在會議開始前由主持人介紹本次競聘的規(guī)則與程序，隨后按競聘人員抽簽順序依次演講答辯，從商務(wù)管理、資金管理、項(xiàng)目實(shí)施、資源組織、現(xiàn)場表現(xiàn)等幾個方面對擬競聘崗位的規(guī)劃與工作展望進(jìn)行細(xì)致的闡述，并對各位評委提出的專業(yè)性問題進(jìn)行了精彩的答辯。緊接著評委進(jìn)行評分，人力中心與監(jiān)審部對評分進(jìn)行現(xiàn)場核算，余東同志此次競聘評分結(jié)果為：70.82分唐義波同志評分結(jié)果為：75.59 分，唐義波同志榮獲本次競聘上崗資格，擬將擔(dān)任新建項(xiàng)目項(xiàng)目經(jīng)理職位，主持人對評分結(jié)果進(jìn)行現(xiàn)場公示。
此次競聘工作從公開報名、資格審查、競聘演講、評議組評分到結(jié)果公示，各個環(huán)節(jié)都遵循了“公平、公開、公正”的原則，規(guī)范嚴(yán)格，并由監(jiān)審部全稱參與統(tǒng)計(jì)與競聘結(jié)果公示工作。
本次競聘是公司用人機(jī)制的改革創(chuàng)新，公司將把競聘上崗作為選拔機(jī)制長期堅(jiān)持下去，積極為員工創(chuàng)造機(jī)會，增加晉升渠道，提升個人水平，員工為公司創(chuàng)造效益，實(shí)現(xiàn)“共生、共享、共贏”的核心價值觀。
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